推動會展ESG 全台第一本「展館永續報告書」出爐 記者翁一如/綜合報導外貿協會為協助我國會展產業在2050年達到淨零碳排目標，台北南港展覽館1、2館在經濟部國際貿易署之「推動台灣會展產業發展計畫」支持下，於2023年啟動撰寫「2022台北南港展覽館永續報告書」，外貿協會南港展覽館率先國內業者積極推行節能減碳及永續經營措施，導入國際性的環境永續系統作業程序，於經濟部國際貿易署主辦的「永續會展•邁向淨零」成果發表會中，獲頒贈永續報告書「保證聲明書」，成為全台第一家發行「永續報告書」的專業會展場館，除展現外貿協會推動ESG政策的決心，也再度引領國內會展業者，樹立「綠色會展，永續經營」的新里程碑。▲台北南港展覽館第一本永續報告書

「2023 連鎖品牌ESG Day」全面啟動   TCFA率領連鎖企業邁向綠色轉型 記者張辰卿/台北報導走過三年多的疫情打擊，全球各地的連鎖業面臨商業環境轉變、缺工嚴峻等諸多挑戰。同時，隨著永續意識的抬頭，各國紛紛宣示淨零轉型目標，企業經營必須面對新課題。為因應這一趨勢，台灣連鎖暨加盟協會（TCFA）首次舉辦了「2023連鎖品牌ESG Day」論壇及策展活動，引領連鎖業前進，追求ESG共創永續未來。活動於14日盛大啟動，現場有16家連鎖企業參與，跨足醫療、餐飲、房產、資訊科技等多元領域。現場人數逾150位業界人士及企業代表，共同探討永續經營的未來。特別邀請到台灣連鎖暨加盟協會副理事長蔡德忠及經濟部商業發展署署長蘇文玲致詞，鼓勵業者朝向綠色轉型追求ESG

元旦升旗典禮首次由青商總會主辦 十大傑出青年領唱國歌 展現活力台灣 世代永續 在地人新聞/記者蘇猷雅/台北報導中華民國113年元旦總統府升旗典禮活動，首次將由全國最大青年組織「國際青年商會中華民國總會」來主辦，總統府公布以「活力台灣、世代永續」為主題及主視覺。升旗典禮亦將由歷屆十大傑出青年領唱國歌，活動結束後也將發放象徵台灣人努力奮鬥的元氣地瓜。這次青商總會以「活力台灣 世代永續」為發想，並交由專業設計師譜出以粉藍日出為基調，寓意著包容、活力、永續的「多元多彩、迎向日出」為主視覺。同時展現台灣青年的活力躍動，符合了國際青年商會中華民總會的青年象徵。▲113年元旦升旗典禮將由歷屆中華民國十大傑出青年領唱國歌。（圖/記者蘇猷雅攝)升旗典禮將於1月1日

Dulux得利塗料履行愛心與企業社會責任  為育幼院刷出新活力 記者張辰卿/台北報導全球最大的塗料集團阿克蘇諾貝爾 (AkzoNobel) 多年來致力於實踐企業社會責任，以其專業的塗料色彩技術在全球擁有著極大的影響力，使得利塗料一直保持著龍頭的領先典範地位，數年來更是呼籲透過色彩的力量改變城市面貌，為人們的生活增添豐富色彩；而這股「為生活增色」風潮自歐洲、拉丁美洲，一直延伸到亞洲的台灣，就在上月得利塗料的員工聚集一堂，前往新北永和區榮光育幼院進行全面塗刷改造內外牆面，履行愛心與企業社會責任，為育幼院注入新的活力，使小朋友們的生活更加繽紛美好，用塗料與實際行動甜蜜擁抱失依孩子，為榮光育幼院學生賦予全新的「家」。▲育幼院牆面因長年潮濕已

EVOASIS X微風集團  推出台北信義區 最大EV快充站！ 記者張辰卿/台北報導台北信義區最大規模「電動車充電站」全數啟用！EVOASIS充電服務（源點科技）與微風集團宣布合作，為旗下購物中心：微風信義、微風南山、微風松高，一次導入12格『支援跨品牌充電』的『24小時快充車位』，並採CCS1＋CCS2規格，全系純電車款皆可充，更有60kW及180kW兩大功率，車主可根據需求，自由選擇樁體，輕鬆完成日常補電。EVOASIS充電服務及微風集團12月19日在微風信義，舉辦微風充電站開幕剪綵會，由EVOASIS充電服務 副董事長 鄭旭捷、微風集團副總經理 陳美汀為兩方代表，帶領微風集團資深協理 王玉文，與EVOASIS充電服務董事成員之二：永鑫能源

世新將導入故宮數位化資源　蕭宗煌：鼓勵師生使用Open Data進行創作 記者李喬智／台北報導世新大學校長陳清河與國立故宮博物院院長蕭宗煌今（20）日於世新大學共同簽署合作備忘錄，雙方建立產學策略聯盟，繼已展開的8K「國寶新視界」系列影片授權合作，未來計畫以故宮數位化資源導入學校，讓師生策展、教學與內容開發創作，以古文物內涵提升文化創意能力。故宮團隊也前往世新LVS智能攝製基地（LED Virtual Stage），沉浸體驗虛擬攝製流程，期待在此整合雙方資源，開創虛實融合的影像作品。為培育符合潮流趨勢的跨域專才，世新大學積極加強理論與實務結合的創新課程，也重視藝術文化推廣以培養學生人文素養。對於獲得故宮支持與產學合作，世新大學校長陳清河滿懷感謝心情，期許促

第七屆私校傑出教育家暨第三屆傑出校長獎頒發　東吳校長潘維大獲獎 記者李喬智／台北報導東吳大學校長潘維大辦學卓越備受肯定，榮獲傑出校長獎！由中華民國私立學校文教學會舉辦的「第七屆私校傑出事業教育家暨第三屆傑出校長獎」頒獎典禮，今(20)日在政大公企中心舉行，包含考試院長黃榮村、前教育部長吳清基以及教育部次長林騰蛟都到現場頒獎，潘維大校長從黃榮村院長手中接獲傑出教育家獎的獎盃，東吳全校師生與有榮焉。前教育部長吳清基致詞時說，東吳大學是相當有歷史的學校，法商學院受到各界肯定，潘校長相當有教育理念、作為，被大家推薦為傑出校長實至名歸。吳清基更說，國家教育辦得好，必須公私合力。▲第三屆傑出校長獲獎人合影，左四為東吳校長潘維大。（圖／東吳

新北環保局革新餐飲監管模式 上線『新北餐飲E管家』 智慧化改善油煙守護市民健康 記者黃俊育 / 新北報導為使餐飲業者落實設置油煙處理相關防制設備、降低其空氣污染物排放，守護市民健康，新北市環保局除持續加強輔導稽查外，更率全國之先創「新北餐飲E管家」平台，建立餐飲輔導LINE帳號，提供便捷高效的智能溝通管道，業者亦可透過該平台回傳改善資料、查詢餐飲法規、防制設備介紹、改善案例及空污防制宣導影片等，行政效率可提升24倍，每年可節省約2萬張以上的用紙量，相當於減少碳排放量144公斤CO₂e，且業者缺失改善率可提升至80%以上。環保局表示，餐飲油煙異味是新北市前三大環保類陳情，為讓餐飲業落實設置防制設備，新北市特別加嚴管制，將燒烤業、排餐館、連鎖餐飲

男性育嬰留停熱潮持續升溫 政府支持力度大受肯定 記者黃俊育 / 新北報導男性育嬰留職停薪成為最夯話題！43歲的黃先生是位資深的業務經理，結婚多年好不容易盼到小孩，寶寶出生後，由太太先申請育嬰留職停薪，半年後，黃先生也果斷決定申請留停，成為寶寶的「超級奶爸」，更成為太太心中願意相互體諒、分擔責任的「神隊友」。黃先生表示，育嬰留停津貼合併薪資補助從投保薪資60%提高至80%，可幫助夫妻倆在育嬰期間減輕經濟壓力，也能專心陪伴寶寶成長。向公司提出育嬰留停申請的過程也很順利，有了公司及政府政策的支持，更有助事業與家庭平衡。根據勞動部勞工保險局的統計，男性申請育嬰留停比例逐年攀升，109年至111年，比例依序為18.56%、19.99%、25.49%，

新北環境營造雙雄 微笑山線及雙百年環線營造工程獲頒金石獎 記者黃俊育 / 新北報導新北市政府觀光旅遊局獲得「第31屆中華建築金石獎」殊榮肯定，其中「新北市中和新店微笑山線環境營造工程」及「雙百年環線-猴硐、三貂嶺、牡丹文化敘事聚落營造計畫-聚落營造工程」榮獲優良公共建設/優良空間活化類-規劃組「金石獎」，今(20)日由觀光旅遊局於市政會議獻獎。▲「雙百年環線聚落營造」整合重要聚落入口之在地居民與參訪者需求，提升開放空間之公共性，在有限的腹地條件內，創造在地居民與遊客的共享環境。(圖/新北市觀光旅遊局提供)向來有「建築界奧斯卡」之稱的中華建築金石獎，以台灣品牌出發，作為台灣建築界歷史最悠久、且最具指標性的專業